El tocomocho de la reducción de la temporalidad laboral

A este asunto, centrándome en el contrato típico del sector de la construcción (el contrato para obra o servicio determinado) y su “derogación” por la reforma laboral, dediqué dos posts:

El nuevo y lampedusiano contrato de trabajo indefinido “adscrito a obra”

Dos puntos menos de temporalidad laboral por arte de “birlibirloque”

Ayer, Isabel Acosta publico esté excelente artículo en theobjective.com:

Ni más sueldo ni menos temporalidad: las ‘trampas’ de los contratos indefinidos de Díaz

Los contratos ‘fijos’ de duración inferior al año superarán el 65% del total en 2022, según proyecciones del servicio de estudios de Asempleo”

Desmontando la farsa.